2632 泽景股份
江苏泽景汽车电子股份有限公司
从事车载HUD解决方案的研发、生产及销售，主要包括CyberLens挡风玻璃HUD（W-HUD）和CyberVision增强现实HUD（AR-HUD），并提供测试解决方案及其他创新视觉技术方案
概览
- 公司
- 江苏泽景汽车电子股份有限公司
- 行业
- 汽车电子 / HUD解决方案
- 分配机制
- -
- 上市日期
- 2026年3月24日
招股资料
- 招股价
- HKD 44.2
- 每手股数
- 50
- 发售股份总数
- 16,226,500
- 香港发售股份
- 1,622,650
- 国际发售股份
- 14,603,850
- 最低申请
- 50 股
- 所得款项总额
- HKD 717,210,000
- 所得款项净额
- HKD 649,670,000
配发结果
- 有效申请
- 31,183
- 超购倍数
- 68.89x
- 一手中签率
- 30%
- 成功申请
- 14,843
分配基准
中签率走势
每条线分别由该组别的最低申请级别排到最高申请级别。可将鼠标移到圆点查看详细申请级别。
| 组别 | 申请股数 | 申请手数 | 有效申请 | 成功申请 | 中签率 | 获配股数 | 获配手数 | 获配百分比 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| A | 50 申请手数: 1 · 有效申请: 11,349 · 成功申请: 3,405 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 30% | 1 | 11,349 | 3,405 | 30% | 0-50 | 0-1 | 30% |
| A | 100 申请手数: 2 · 有效申请: 2,708 · 成功申请: 1,000 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 18.46% | 2 | 2,708 | 1,000 | 36.93% | 0-50 | 0-1 | 18.46% |
| A | 150 申请手数: 3 · 有效申请: 5,296 · 成功申请: 2,208 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 13.9% | 3 | 5,296 | 2,208 | 41.69% | 0-50 | 0-1 | 13.9% |
| A | 200 申请手数: 4 · 有效申请: 3,555 · 成功申请: 1,616 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 11.36% | 4 | 3,555 | 1,616 | 45.46% | 0-50 | 0-1 | 11.36% |
| A | 250 申请手数: 5 · 有效申请: 429 · 成功申请: 209 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 9.74% | 5 | 429 | 209 | 48.72% | 0-50 | 0-1 | 9.74% |
| A | 300 申请手数: 6 · 有效申请: 264 · 成功申请: 136 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 8.59% | 6 | 264 | 136 | 51.52% | 0-50 | 0-1 | 8.59% |
| A | 350 申请手数: 7 · 有效申请: 188 · 成功申请: 102 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 7.75% | 7 | 188 | 102 | 54.26% | 0-50 | 0-1 | 7.75% |
| A | 400 申请手数: 8 · 有效申请: 192 · 成功申请: 108 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 7.03% | 8 | 192 | 108 | 56.25% | 0-50 | 0-1 | 7.03% |
| A | 450 申请手数: 9 · 有效申请: 121 · 成功申请: 71 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 6.52% | 9 | 121 | 71 | 58.68% | 0-50 | 0-1 | 6.52% |
| A | 500 申请手数: 10 · 有效申请: 818 · 成功申请: 490 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 5.99% | 10 | 818 | 490 | 59.9% | 0-50 | 0-1 | 5.99% |
| A | 600 申请手数: 12 · 有效申请: 185 · 成功申请: 117 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 5.27% | 12 | 185 | 117 | 63.24% | 0-50 | 0-1 | 5.27% |
| A | 700 申请手数: 14 · 有效申请: 162 · 成功申请: 108 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 4.76% | 14 | 162 | 108 | 66.67% | 0-50 | 0-1 | 4.76% |
| A | 800 申请手数: 16 · 有效申请: 138 · 成功申请: 95 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 4.3% | 16 | 138 | 95 | 68.84% | 0-50 | 0-1 | 4.3% |
| A | 900 申请手数: 18 · 有效申请: 216 · 成功申请: 155 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 3.99% | 18 | 216 | 155 | 71.76% | 0-50 | 0-1 | 3.99% |
| A | 1,000 申请手数: 20 · 有效申请: 1,279 · 成功申请: 942 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 3.68% | 20 | 1,279 | 942 | 73.65% | 0-50 | 0-1 | 3.68% |
| A | 1,500 申请手数: 30 · 有效申请: 563 · 成功申请: 468 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 2.77% | 30 | 563 | 468 | 83.13% | 0-50 | 0-1 | 2.77% |
| A | 2,000 申请手数: 40 · 有效申请: 1,038 · 成功申请: 940 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 2.26% | 40 | 1,038 | 940 | 90.56% | 0-50 | 0-1 | 2.26% |
| A | 2,500 申请手数: 50 · 有效申请: 307 · 成功申请: 298 · 获配股数: 0-50 · 获配手数: 0-1 · 获配百分比: 1.94% | 50 | 307 | 298 | 97.07% | 0-50 | 0-1 | 1.94% |
| A | 3,000 申请手数: 60 · 有效申请: 240 · 成功申请: 240 · 获配股数: 50 · 获配手数: 1 · 获配百分比: 1.67% | 60 | 240 | 240 | 100% | 50 | 1 | 1.67% |
| A | 3,500 申请手数: 70 · 有效申请: 166 · 成功申请: 166 · 获配股数: 50-100 · 获配手数: 1-2 · 获配百分比: 1.53% | 70 | 166 | 166 | 100% | 50-100 | 1-2 | 1.53% |
| A | 4,000 申请手数: 80 · 有效申请: 110 · 成功申请: 110 · 获配股数: 50-100 · 获配手数: 1-2 · 获配百分比: 1.4% | 80 | 110 | 110 | 100% | 50-100 | 1-2 | 1.4% |
| A | 4,500 申请手数: 90 · 有效申请: 56 · 成功申请: 56 · 获配股数: 50-100 · 获配手数: 1-2 · 获配百分比: 1.29% | 90 | 56 | 56 | 100% | 50-100 | 1-2 | 1.29% |
| A | 5,000 申请手数: 100 · 有效申请: 169 · 成功申请: 169 · 获配股数: 50-100 · 获配手数: 1-2 · 获配百分比: 1.2% | 100 | 169 | 169 | 100% | 50-100 | 1-2 | 1.2% |
| A | 6,000 申请手数: 120 · 有效申请: 79 · 成功申请: 79 · 获配股数: 50-100 · 获配手数: 1-2 · 获配百分比: 1.05% | 120 | 79 | 79 | 100% | 50-100 | 1-2 | 1.05% |
| A | 7,000 申请手数: 140 · 有效申请: 57 · 成功申请: 57 · 获配股数: 50-100 · 获配手数: 1-2 · 获配百分比: 0.95% | 140 | 57 | 57 | 100% | 50-100 | 1-2 | 0.95% |
| A | 8,000 申请手数: 160 · 有效申请: 62 · 成功申请: 62 · 获配股数: 50-100 · 获配手数: 1-2 · 获配百分比: 0.87% | 160 | 62 | 62 | 100% | 50-100 | 1-2 | 0.87% |
| A | 9,000 申请手数: 180 · 有效申请: 47 · 成功申请: 47 · 获配股数: 50-100 · 获配手数: 1-2 · 获配百分比: 0.79% | 180 | 47 | 47 | 100% | 50-100 | 1-2 | 0.79% |
| A | 10,000 申请手数: 200 · 有效申请: 304 · 成功申请: 304 · 获配股数: 50-100 · 获配手数: 1-2 · 获配百分比: 0.73% | 200 | 304 | 304 | 100% | 50-100 | 1-2 | 0.73% |
| A | 20,000 申请手数: 400 · 有效申请: 227 · 成功申请: 227 · 获配股数: 50-100 · 获配手数: 1-2 · 获配百分比: 0.45% | 400 | 227 | 227 | 100% | 50-100 | 1-2 | 0.45% |
| A | 30,000 申请手数: 600 · 有效申请: 149 · 成功申请: 149 · 获配股数: 100 · 获配手数: 2 · 获配百分比: 0.33% | 600 | 149 | 149 | 100% | 100 | 2 | 0.33% |
| A | 40,000 申请手数: 800 · 有效申请: 94 · 成功申请: 94 · 获配股数: 100-150 · 获配手数: 2-3 · 获配百分比: 0.28% | 800 | 94 | 94 | 100% | 100-150 | 2-3 | 0.28% |
| A | 50,000 申请手数: 1,000 · 有效申请: 111 · 成功申请: 111 · 获配股数: 100-150 · 获配手数: 2-3 · 获配百分比: 0.24% | 1,000 | 111 | 111 | 100% | 100-150 | 2-3 | 0.24% |
| A | 60,000 申请手数: 1,200 · 有效申请: 52 · 成功申请: 52 · 获配股数: 100-150 · 获配手数: 2-3 · 获配百分比: 0.21% | 1,200 | 52 | 52 | 100% | 100-150 | 2-3 | 0.21% |
| A | 70,000 申请手数: 1,400 · 有效申请: 28 · 成功申请: 28 · 获配股数: 100-150 · 获配手数: 2-3 · 获配百分比: 0.18% | 1,400 | 28 | 28 | 100% | 100-150 | 2-3 | 0.18% |
| A | 80,000 申请手数: 1,600 · 有效申请: 24 · 成功申请: 24 · 获配股数: 100-150 · 获配手数: 2-3 · 获配百分比: 0.17% | 1,600 | 24 | 24 | 100% | 100-150 | 2-3 | 0.17% |
| A | 90,000 申请手数: 1,800 · 有效申请: 20 · 成功申请: 20 · 获配股数: 100-150 · 获配手数: 2-3 · 获配百分比: 0.16% | 1,800 | 20 | 20 | 100% | 100-150 | 2-3 | 0.16% |
| A | 100,000 申请手数: 2,000 · 有效申请: 224 · 成功申请: 224 · 获配股数: 150 · 获配手数: 3 · 获配百分比: 0.15% | 2,000 | 224 | 224 | 100% | 150 | 3 | 0.15% |
| B | 200,000 申请手数: 4,000 · 有效申请: 92 · 成功申请: 92 · 获配股数: 3,600-3,650 · 获配手数: 72-73 · 获配百分比: 1.8% | 4,000 | 92 | 92 | 100% | 3,600-3,650 | 72-73 | 1.8% |
| B | 300,000 申请手数: 6,000 · 有效申请: 27 · 成功申请: 27 · 获配股数: 5,300 · 获配手数: 106 · 获配百分比: 1.77% | 6,000 | 27 | 27 | 100% | 5,300 | 106 | 1.77% |
| B | 400,000 申请手数: 8,000 · 有效申请: 17 · 成功申请: 17 · 获配股数: 7,000 · 获配手数: 140 · 获配百分比: 1.75% | 8,000 | 17 | 17 | 100% | 7,000 | 140 | 1.75% |
| B | 500,000 申请手数: 10,000 · 有效申请: 9 · 成功申请: 9 · 获配股数: 8,700 · 获配手数: 174 · 获配百分比: 1.74% | 10,000 | 9 | 9 | 100% | 8,700 | 174 | 1.74% |
| B | 600,000 申请手数: 12,000 · 有效申请: 2 · 成功申请: 2 · 获配股数: 10,350 · 获配手数: 207 · 获配百分比: 1.73% | 12,000 | 2 | 2 | 100% | 10,350 | 207 | 1.73% |
| B | 700,000 申请手数: 14,000 · 有效申请: 3 · 成功申请: 3 · 获配股数: 12,000 · 获配手数: 240 · 获配百分比: 1.71% | 14,000 | 3 | 3 | 100% | 12,000 | 240 | 1.71% |
| B | 811,300 申请手数: 16,226 · 有效申请: 6 · 成功申请: 6 · 获配股数: 13,800 · 获配手数: 276 · 获配百分比: 1.7% | 16,226 | 6 | 6 | 100% | 13,800 | 276 | 1.7% |